Отзывы: Полы в Екатеринбурге
Реальные отзывы и комментарии клиентов о компаниях, где есть полы. Каким компаниям можно доверять?
Отзывы об услуге "Полы" в Екатеринбурге
Здравствуйте! Если хотете кучу проблем и у Вас железние нервы обращайтесь к ним. Придут два узбека из Саморканда одного завут Санар второй вобще не говорит по русски они не только полазиют в ваших вещах но и устроют национальную кухню. На все замечания отвечают Хоп потом мы поняли что это значит ХРен Отменя Получишь.
Шаражкина контора, сантехников можно ждать днями и неделями, а они то пьют, то болеют.
Не вносите предоплату, а то вообще не дождетесь.
Руководители пишут специально отзывы от себя, чтобы хоть как то поднять свой рейтинг.
Необязательные, некомпетентные, часто неадекватные вруны.
Я обратился в компанию Мастерок-96 по поводу ремонта бани в саду. Нужно было заменить полы , приехали специалисты очень быстро оценили стоимость работ. Составили договор и в течении четырёх дней выполнили всю работу. Приятно иметь дело с ответственными людьми. Большое спасибо !
Недавно захотела обновить в своей квартире старое напольное покрытие на новое. В интернете нашла сайт этого магазина. Ассортимент и демократичные цены мне понравились, и я выбрала и заказала для себя кварц-виниловую плитку. Её характеристики меня устроили. Устойчива к повреждениям и нагрузкам, влагостойкая, и антискользящая. С менеджером обсудила вопросы оплаты и доставки, а так же о рабочих, которые её у меня будут стелить. Привезли покупку достаточно оперативно. Сотрудники магазина всё сделали быстро и качественно, при этом учитывали все мои пожелания.
В общем магазин заслуживает внимания. Всем рекомендую.
Конфликт. Не работают с торгующими организациями, на вопрос запрока КП отвечают что нужны реквезиты компаний конечника. Нарвался на менеджера Дмитрия, запрашивал реквезиты конечника. При отрицательном ответе стал выяснять со мной отношения. Не рекомендую обращаться, так как клиентоориентированность на нуле. Есть много других компаний с которыми можно взаимодействовать, конкретно в этой компании есть большая проблема в сотрудниках.